有料老人ホームの介護職員
【夜勤／残業無し・資格取得補助金あり・70歳まで再雇用】
※夜勤無し
※残業無し
※再雇用有：70歳まで働けます
※長期ブランクありの方OK
・未経験の方も安心して働けるよう、先輩職員が指導を行います。
・各種研修を実施しています。
※介護職員初任者研修、准看護師資格取得のための補助金制度あり
※残業無し
※再雇用有：70歳まで働けます
※長期ブランクありの方OK
・未経験の方も安心して働けるよう、先輩職員が指導を行います。
・各種研修を実施しています。
※介護職員初任者研修、准看護師資格取得のための補助金制度あり
募集項目
| 企業／店舗名 |
|---|
| グループリビングらく楽丸亀市役所前 |
| 職種 |
| 有料老人ホームの介護職員 |
| 雇用形態 |
| パート/アルバイト |
| 仕事内容 |
|
施設内の介護業務を行う。 ・入浴、食事、排泄の介助 ・生活全般にわたる援助など 【入居者の要介護レベル：3未満】 ・介護未経験の方にも安心して働けるようサポート体制充実 ・介護の経験のある方は、経験を生かして活躍できる職場です ※未経験の方 ・入社後：「マンツーマン」で研修を実施いたします。 ・入居者の方と「お話しすること」から始めていただきます。 ・生活面での援助・サポートなどを行なっていきます。 ・ブランクの方もOK 【具体的な内容（一例）】 ・食事介助 おひとりでうまく食事できない方に、介助をおこなっていただきます。 その他、食欲や体調なども考慮し、喜んで食事できるようなサポートもおこないます。 ・入浴介助 ご自身で入浴することが困難な場合の介助をおこないます。 「入浴」、「掛け湯」または「シャワー」のサポートをおこないます。 ・レクリエーションなど 入居者様の体の機能の退化を予防し、長く健康な生活を送っていただくために、楽しみながら体を動かしていただくレクリエーションの企画や盛り上げ役をおこなっていただきます。 ・その他 施設内での、生活支援、清掃など |
| 給与 |
| 時給970円 ・試用期間3ヶ月 ※試用期間中は給与、待遇面変更なし |
| 経験・資格 |
| ・年齢不問 ・学歴不問 ・経験不問 ・免許、資格不問 ・ヘルパー2級、介護職員初任者研修、介護福祉士あれば尚可 |
| 勤務時間 |
| ・06:00～15:00、09：00～18：00、10:00～19:00の8時間［グループリビング］ ・休憩60分 ・週4日以上の勤務 ・月130時間以上勤務できる方を積極的に採用します！ ・勤務日数・時間については相談可 ※夜勤無し ※残業無し |
| 休日・休暇 |
| ・週休二日制（ローテーションによる） ・育児休業取得実績あり ・年次有給休暇10日 |
| 待遇・福利厚生 |
| ・各種社会保険(雇用、労災、健康、厚生) ・入職3ヶ月後、月120時間以上勤務の有資格者には5万円、120時間以内の方には別途規程金額を、就職支援金として支給。もしくは満60～65歳の方に、一定期間経過後、採用お祝い金を支給。 |
| 職場環境 |
| ・マイカー通勤用無料駐車場あり。通勤手当は社内規程により支給。（月上限10,000円） ○施設の特徴 ・入居者数：58名（定員73名） ・要介護レベル：3未満 ・スタッフ：約30名体制 ・らく楽丸亀市役所前は、商店街にも近く通勤に便利な場所です。 ・施設内のコロナ対策も万全を期しています。 |
| 勤務地 MAP |
|
香川県丸亀市通町91-2 |
| 採用選考の流れ |
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[1:応募] Webでご応募下さい [2:面接] 事業内容や職場についてなど、気になる事をお気軽にご質問下さい。 ※ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にご提示お願い致します [3:採用] 1週間以内に連絡はさせて頂きます。 勤務開始日などもお気軽にご相談ください。 |
【雰囲気、同僚の年齢層など】
・スタッフ間のコミニュケーションを大切にし、働きやすい環境づくりを行っています。
・残業もほぼなく、プライベートも大切にできます。
・年配から若い職員まで、幅広い年齢層の方が働いて、定年も６６歳と長く働くことができる環境です。
・残業もほぼなく、プライベートも大切にできます。
・年配から若い職員まで、幅広い年齢層の方が働いて、定年も６６歳と長く働くことができる環境です。
| 企業情報 |
|---|
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グループリビングらく楽丸亀市役所前 香川県丸亀市通町91-2 |