有料老人ホームの看護スタッフ 12-2

【夜勤/残業無し・ブランクOK・年齢制限なし・看護の基礎でOK】
※夜勤無し
※残業無し
※年齢制限なし(70歳でも働けます)
※看護レベルは基礎レベルでOKです
※長期ブランクありの方OK
・未経験の方も安心して働けるよう、先輩職員が指導を行います。
・各種研修を実施しています。
・各自のステップアップのための研修を用意しています。
・職場体験も随時受け入れております。
募集項目
企業/店舗名
グループリビングらく楽花園
職種
有料老人ホームの看護スタッフ 12-2
雇用形態
パート/アルバイト
仕事内容
デイサービス併設型の有料老人ホームでの入居者及び利用者の健康管理のお仕事です。
・バイタルチェック
・服薬管理等の健康管理
・医師の指示による簡易的な医療行為
・主治医の受診付き添い
・健康記録等
※入居者の要介護レベル:3未満

【未経験の方】
※入社後:「マンツーマン」で研修を実施いたします。
・入居者の方と「お話しすること」から始めていただきます。
・生活面での援助・サポートなどを行なっていきます。
・各健康管理や付き添いなど行っていきます。
<看護レベルは、医療機関も必要無し>
<基礎的な看護レベルでOKです>
<医療機関での経験があれば問題ないです>

※4月に入社の方:「100日プログラム」で研修を実施してます
給与
時給1,350円~1,550円
・試用期間3ヶ月 ※期間中は給与、待遇面変更なし
経験・資格
・年齢不問
・学歴不問
・看護、介護経験者優遇
・准看護師免許又は看護師免許のいずれか
勤務時間
・09:00~18:00の間で8時間勤務
・休憩60分
・週4日以上の勤務
※残業無し
※夜勤無し
休日・休暇
・週休二日制(ローテーションによる)
・年次有給休暇は法定通り
・育児休業取得実績あり
・勤務日数については相談可
待遇・福利厚生
・各種社会保険(雇用、労災、健康、厚生) 
・実績に応じて昇給あり
・再雇用あり(70歳まで)
・入職3ヶ月経過後、就職支援金として最大5万円を支給。もしくは満60歳~満65歳の方に、一定期間経過後、採用お祝い金を支給。
職場環境
・マイカー通勤用無料駐車場あり
・転勤の可能性なし

○施設の特徴
・入居者数:80名(定員95名)
・要介護レベル:3未満
・スタッフ:約30~40名体制
・らく楽花園は、高松の中心市街地にあってJRや琴電の駅、バス停から近くて便利です。職員用無料駐車場もあります。
・施設内のコロナ対策も万全を期しています。
勤務地 MAP
香川県高松市花園町1-1-5
採用選考の流れ
[1:応募]
Webもしくはお電話からご応募下さい

[2:面接]
事業内容や職場についてなど、気になる事をお気軽にご質問下さい。
※ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にご提示お願い致します

[3:採用]
1週間以内に連絡はさせて頂きます。
勤務開始日などもお気軽にご相談ください。
【雰囲気、同僚の年齢層、性別など】
・スタッフ間のコミニュケーションを大切にし、働きやすい環境づくりを行っています。
・残業もほぼなく、プライベートも大切にできます。
・年配から若い職員まで幅広い年齢層の方がいて、長く働くことができる環境です。
【キャリアパス制度】
・人事評価制度によりキャリア支援
・所属長によるキャリア形成のための懇談の実施
・キャリアに応じた研修の実施
企業情報
グループリビングらく楽花園
香川県高松市花園町1-1-5
TEL:087-868-7001 

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